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공지사항

[채용정보] 서울특별시립청소년활동진흥센터 직원 채용 공고

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작성자 한창수 댓글 0건 조회 407회 작성일 2024-02-27

본문

서울특별시립청소년활동진흥센터 직원 채용 재공고

 

서울특별시립청소년활동진흥센터에서는 청소년 활동 및 안전 환경 조성을 위한 사업에 역량과 열정을 지닌 유능한 인재를 모집하오니관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

 

2024년 2월 27

 

1. 채용예정인원 : 1

 

2. 모집분야 :

모집 분야

인 원

주요업무내용

안전전담인력

계약직 1

(정규직 6급 대우))

 청소년활동 현장 안전지원 사업

안전 관련 역량증진안전 환경 조성 등

 청소년수련활동 인증제 및 신고제 정책사업

 기타 청소년활동 사업

(채용후 업무 분장에 의해 업무 변경 가능)

 

3. 응시자격

청소년지도사 2급 이상 자격소지자

청소년지도사 3급 이상 자격소지자로서 청소년(지도)관련 분야 실무경력이 2년 이상인 자

청소년(지도)관련분야 석사학위를 취득하거나 과정을 이수한 자로 청소년(지도)관련 실무 경력이 1년 이상인 자

청소년(지도)관련 대학을 졸업하거나이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 자로 청소년(지도)관련 분야 실무경력이 3년 이상인 자

산업안전기사 또는 산업안전산업기사 자격 소지자로 안전점검 및 재난안전 관리 가능자 우대

컴퓨터 활용능력이 우수한자 우대

) 1종 운전면허 소지자로 운전 가능자 우대

장애인 고용촉진 및 직업 재활법에 의한 장애인 지원자 우대

국가공무원법 제33(결격사유각 호의 1에 해당하지 않는 자

아동복지법 제29조의 3에 해당되지 아니한 자

※ 청소년(지도)관련분야청소년(지도)교육학심리학사회복지(사업)아동(복지)학 및 청소년활동 지도와 관련하여 지방자치단체장이 인정하는 학문분야

※ 실무라 함은 청소년(지도관련 업무일반 행정 관련 업무를 상근으로 수행한 경우를 의미함

4. 근무조건

구분

보수

근무시간

후생복지

계약직

(정규직 6급 대우)

센터 내규에 의함

안전관리지원 사업

운영지침에 의함

 채용일로부터 1년간

탄력적 주 40시간 근무

 4대 보험 및

퇴직연금 가입

※ 채용된 직원은 계약만료 후 평가에 의해 계약연장 가능

 

5. 채용일정

접수기간: 2024.02.27() ~ 2024.03.13() 18:00까지

채용절차서류접수 → 1차 서류심사(합격자 개별통보 및 홈페이지 게시→ 면접(9.19())→ 채용(2023년 9월 21일부)

심사기준:

1) 서류전형 자기소개서 작성내용의 적절성 등 응시자의 직무 적합기준 등을 심사

2) 면접전형 서류전형 합격자 중 직무수행에 필요한 능력과 적격성을 종합적으로 평가

평정항목 (지원동기 및 포부창의성발전성필요한 자격예절표현력직업의식)

합격발표최종 합격자 개별 통보 및 홈페이지 게시

 

6. 원서접수

제출방법: E-메일 접수마감일 18시 도착 분까지 유효)

이메일dididing33@naver.com

접수 및 문의서울특별시립청소년활동진흥센터

기획운영팀 (02-849-9221)

 

7. 제출서류

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