서울특별시립청소년활동진흥센터 직원 채용 공고
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서울특별시립청소년활동진흥센터 직원 채용 공고
서울특별시립청소년활동진흥센터에서는 청소년 프로그램 기획 및 활동에
역량과 열정을 지닌 유능한 인재를 모집하오니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
2017년 5월 25일
1. 채용예정인원 : 2명
2. 모집분야
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모집 분야 |
구 분 |
주요업무내용 |
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청소년 프로그램 기획 및 활동 |
정규직 1명 |
ㆍ청소년 프로그램 개발 및 운영 ㆍ성취포상제 및 자원봉사 활동 등 |
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상근심사원 |
계약직 1명 (정규직 대우) |
ㆍ청소년 수련활동인증제 및 안전관련 사업 ㆍ기타 청소년활동 업무 지원 |
3. 응시자격
가. 청소년지도사 및 청소년관련 자격 소지 우대(단, 상근심사원의 경우 청소년지도사자격증 2급 소지자)
나. 관련 학과 및 관련 단체 근무자 우대
다. 청소년활동 프로그램 운영 및 경력자 우대
라. 청소년분야의 전문지식을 갖추고 직무를 성실하게 수행할 수 있는 자
마. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 1에 해당하지 않는 자
바. 아동ㆍ청소년 성보호에 관한 법률 제56조에 해당하지 않는 자
사. 아동복지법 제29조의 3에 해당되지 아니한 자
4. 근무조건
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구 분 |
보 수 |
근무시간 |
4대 보험 가입 |
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정규직 |
센터 내규에 의함 |
ㆍ화 ~ 토 (휴무 : 일,월) - 탄력적 주 40시간 근무 |
산재보험, 건강보험 고용보험, 국민연금 |
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상근심사원 (계약직) |
센터 내규에 의함 (정규직 6급에 준함) |
ㆍ2017.6.15 ~ 2017.12.31 (2018년 사업 지속시 연장 계약 가능) ㆍ 화 ~ 토 (휴무 : 일,월) - 탄력적 주 40시간 근무 |
산재보험, 건강보험 고용보험, 국민연금 |
※ 채용된 직원은 채용일로부터 3개월의 수습기간이 있음.
5. 채용일정
가. 접수기간: 2017. 5. 25.(목) ~ 2017. 6. 8 (목) 12:00까지
나. 채용절차: 서류접수 → 서류심사 → 인적성검사 → 인터뷰(서류합격자) → 채용(2017년 6월 15일부)
다. 합격발표: 최종 합격자(인터뷰 예정일) 개별 통보
6. 원서접수
가. 제출방법: 방문, 메일, 우편접수(등기, 접수마감일 12시 도착분까지 유효)
- 서울시 동작구 여의대방로20길 33(신대방동,서울특별시립청소년활동진흥센터)
- 이메일: nayana516@hanmail.net
나. 접수 및 문의: 서울특별시립청소년활동진흥센터 기획운영팀 (02-849-0404)
7. 제출서류
가. 응시원서
<센터별도양식 1부(sy0404.oiweb.co.kr 공지사항 다운로드하여 작성), 사진 부착, 핸드폰, 이메일 필히 기재)>
나. 자기소개서 1부
다. 개인정보제공동의서 1부
라. 최종 학교 졸업증명서(원본) 1부
마. 우대사항 증빙서류 또는 경력 증명서(원본) 1부(해당자에 한함)
바. 채용신체검사서 1부
사. 주민등록 등ㆍ초본 각 1부
아. 사진(반명함판, 상반신 탈모) 3매
※ 단,‘ 바~아’까지는 임용 전까지 제출 가능
8. 응시자 유의사항
가. 접수된 서류는 일체 반환되지 않으며, 내용이 사실과 다를 경우, 채용을 무효로
할 수 있으며, 제출 서류상의 기재 착오, 연락 불능, 응시자 유의사항 미준수로
발생한 불이익은 일체 응시자 본인의 책임입니다.
나. 자격증 및 경력증명서 등의 원본을 제시하지 않은 응시원서 상의 자격이나 경력은
인정하지 않습니다.
다. 연락처를 반드시 기재하시기 바랍니다.
라. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
마. 공고내용은 기관의 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
붙임 1. 응시원서 및 자기소개서, 개인정보제공동의서 양식 1부
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첨부파일
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응시원서 외 양식.hwp (19.5K)
3회 다운로드 | DATE : 2017-05-25 18:07:36
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